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Eukanuba setzt erfolgreiche Webinar-Reihe fort

Auch in 2017 führt Eukanuba, eine Marke der Spectrum Brands Inc., seine erfolgreiche Webinar-Reihe speziell für Hundezüchter fort. So haben Mitglieder des Eukanuba Züchter-Clubs exklusiv und kostenlos die Möglichkeit, sich umfassend zu neuen Methoden und wissenschaftlichen Erkenntnissen weiterzubilden. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf den Themen Gesundheit der Zuchthündin sowie ernährungsphysiologische Bedürfnisse der Welpen.

Veranstaltet werden die Eukanuba Webinare in Zusammenarbeit mit der Online-Weiterbildungsplattform akademie.vet. Vorteil für die Teilnehmer: Sie können bequem von zuhause aus online an PC oder Tablet das Webinar verfolgen und damit Zeit und Kosten sparen. Zugleich ist über die Chat-Funktion der direkte Dialog mit den hochqualifizierten Referenten möglich. Auch sind die Inhalte der Live-Webinare anschließend weiterhin online einsehbar und können damit unabhängig vom Termin (nochmals) angeschaut werden. Schon jetzt stehen die Themen, Termine und Referenten für die neuen Webinare 2017 fest:

  • „Reproduktion Hündin – Trächtigkeit und Geburt“ am Februar mit Prof. Anne-Rose Günzel-Apel
  • „Naturheilverfahren für die Hündin – von Trächtigkeit bis Geburt“ am April mitDr. Heidi Kübler
  • „Hilfe, mein Hund hat eine Allergie!“ am Juli mitDr. Renate Hämmerling
  • „Ernährung des Welpen“ am November mit Dr. Nadine Paßlack

Die Teilnahme an den Webinaren ist für Mitglieder des Eukanuba Hundezüchter Clubs kostenlos. Weitere Informationen und Anmeldungen auf www.zuechter.eukanuba.de.   (204 Wörter)

 

Über Eukanuba

Eukanuba versteht sich als absolute Premiummarke, die sich vor allem an Hundebesitzer und

-züchter richtet, die nur das allerbeste für ihre Tiere erwarten. Die Produkte gibt es ausschließlich im Zoofachhandel und in Tierarztpraxen. Zudem werden sie an Züchter verkauft, die wissen, welch guten Start die Eukanuba-Futter den Welpen ermöglichen. Doch egal wie alt der Hund ist, welcher Rasse er angehört, wieviel er wiegt und ob er auf bestimmte Nahrungsmittel empfindlich reagiert oder gar krank ist: Hundebesitzer, Züchter, Tierärzte und Zoofachhändler vertrauen auf Eukanuba, denn die Futter enthalten ausschließlich absolut hochwertige Inhaltsstoffe. Diese versorgen die Hunde auf optimale Weise, beginnend bei den Welpen über Junghunde und erwachsene Tiere bis hin zu Senioren. Neben dem Schwerpunkt Hundefutter gibt es ein ausgesuchtes Sortiment für Katzen, das in seiner Qualität dem Hundeangebot selbstverständlich in nichts nachsteht. Seit Januar 2015 ist das europäische Heimtiergeschäft von Eukanuba Teil des US-amerikanischen Spectrum Brands Konzerns. Zu dessen europäischer Heimtiersparte gehören auch die Marken Tetra, 8in1, Iams und FURminator. Alle Marken stehen für innovative und qualitativ hochwertige Heimtierprodukte. www.eukanuba.de

 

Über Spectrum Brands Holdings, Inc.

Spectrum Brands Holdings (NYSE: SPB), Mitglied im Russell 2000 Index, ist ein global agierender Konzern der Konsumgüterbranche und führender Anbieter u.a. von Gerätebatterien, Schlössern, Armaturen, Rasierern und Haar-Styling-Produkten, Haushaltskleingeräten, Heimtierprodukten, Gartendünger und Insektenbekämpfungsmitteln sowie Autopflegeprodukten. Um die Wünsche der Konsumenten weltweit zu erfüllen, gehören zahlreiche bekannte und führende Marken zum Portfolio des Konzerns, darunter Varta, Rayovac, Stanley, Remington, Russell Hobbs, Tetra, 8in1, FURminator, Iams, Eukanuba, Armor All, Kent und STP. Die Produkte werden von den 25 global führenden Händlern vertrieben und sind in mehr als einer Million Geschäften in rund 160 Ländern verfügbar. Hauptsitz des Konzerns ist Middleton, Wisconsin, USA. Weitere Informationen unter www.spectrumbrands.com.

Hinweis an die Medien: Benötigen Sie weitere Informationen oder möchten Sie ein Interview führen? Wir sind für Sie da:

 

Pressekontakt:
pressebüro laaks
Susanne Laaks
Kieler Straße 11
D-45145 Essen
Tel: +49-201-507 334 55
susanne.laaks@eu.spectrumbrands.com

 

Unternehmenskontakt:
Tetra GmbH
Herrenteich 78
D-49324 Melle

LinkedIn Analyse & Maßnahmen – ViewMed

Erstellt am: 26.09.2025 – 17:15 (Europa/Berlin)

1. Einleitung

LinkedIn ist im Gesundheitsbereich die zentrale Bühne für Orientierung: Patient:innen, Ärzt:innen und Entscheider:innen informieren sich, vergleichen und treffen Entscheidungen. Für ViewMed eröffnet das zwei Pfade: Patientennähe & Vertrauen über das persönliche Profil – sowie Kompetenz & Arbeitgebermarke über die Unternehmensseite.

Diese Seite kombiniert eine kurze Einordnung (Storytelling) mit einem präzisen Report (Zahlen, Benchmarks, Maßnahmen).

2. Analyse Profil (Arezu Dezfuli)

Neue Follower (30 Tage)
1.938
Ø +64,6/Tag
Impressions (7 Tage)
288
−39 %
Profilbesucher:innen (90 Tage)
213
Suchen (Vorwoche)
19
MetrikAktuellBenchmark DACHKommentar
Engagement-Rate< 1 %2–4 %Unter Interaktions-Schwelle, Algorithmus bewertet Beiträge schwach.
Posting-Frequenzunregelmäßig≥ 3 Aktivitäten/WocheZu wenig Kommentare/Antworten.
Follower-QualitätunklarzielgruppennahBreite Vernetzung, wenig passgenaue Interaktion.
Diagnose: Follower steigen, Reichweite sinkt. Ursache: geringe Interaktion und uneindeutige Zielgruppenansprache.

3. Analyse Unternehmensseite (ViewMed)

Status: Noch nicht erstellt.

  • Alle Inhalte laufen über das persönliche Profil.
  • Keine Trennung von Patient:innen-Ansprache und Employer Branding.
  • Employer Branding & Autorität fehlen sichtbar.

4. Maßnahmen – Profil

  • 3 Posts pro Woche: Story/Fallgeschichte · Wissen/Prävention · Call-to-Action.
  • Fragen & Umfragen am Ende der Posts.
  • 10–15 qualifizierte Kommentare/Woche bei Multiplikatoren.
  • Gezielte Vernetzung mit CEOs, Ärzt:innen, Presse.
  • Crosslinking: Profil verweist regelmäßig auf Unternehmensseite.

5. Maßnahmen – Unternehmensseite

  • Name: „ViewMed Hamburg | Zentrum für integrative Burnout-Therapie“.
  • Logo & Banner CI-konform; Beschreibung SEO-tauglich.
  • 2 Posts pro Woche: Studien/Prävention · Employer Branding (Team, Kultur, Stellen).
  • Stellenanzeigen nur über die Seite; ausgewählte Profilposts teilen.

6. Zusammenfassung & nächste Schritte

  1. Unternehmensseite erstellen.
  2. Content-Pläne für Profil & Seite aktivieren.
  3. CTAs und Kommentare konsequent einsetzen.
  4. Nach 6 Wochen Review: ER, Impressions, Follower-Qualität.